Gestor de Inclusión Laboral: funciones, requisitos y su impacto en las empresas
El avance hacia entornos laborales más inclusivos ha requerido incorporar perfiles profesionales que fortalezcan la gestión organizacional. Entre ellos, el rol de Gestor/a de Inclusión Laboral se ha consolidado como una figura clave, tanto para el cumplimiento normativo como para la transformación cultural de las organizaciones. A partir de la Ley N°21.275, vigente desde 2022,…