Reclutamiento y selección inclusivo

Objetivo

Promover la contratación de personas con discapacidad entregando herramientas para proveer los ajustes razonables que se requieren en este proceso del ciclo de vida
laboral

Dirigido a

Profesionales dedicados a reclutamiento y selección en la organización.

Contenidos

  • Tipos de discapacidad y algunas necesidades de apoyo en el proceso de R&S con perspectiva inclusiva según la normativa legal vigente.
  • Ajustes razonables, ¿Qué son y cómo los incorporo?
  • Vías de reclutamiento inclusivo.
  • Estrategias para una selección inclusiva.
  • Análisis y resolución de casos.

E-learning sincrónico o Presencial Hasta 15 personas

3 horas

Sujeto a cotización

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